Conjuguant capacité d’innovation, rigueur, compétences fonctionnelles et sectorielles, DSI Group vous accompagne sur vos projets stratégiques.
Proposer à ses clients une offre adaptée, c’est développer des expertises pointues et savoir s’entourer des meilleurs partenaires. La maîtrise de nombreux métiers, fonctionnels ou techniques font de DSI Group un pôle de service unique.
En fonction de leur stratégie et de leur environnement, DSI Group définit en collaboration avec ses clients le meilleur modèle économique et opératoire, met en œuvre le programme de transformation défini et le fait évoluer dans le temps. L’excellence opérationnelle procurée aux clients est mesurée en permanence au travers d’indicateurs qualitatifs et financiers.
DSI Group s’engage jusqu’au bout aux côtés de ses clients en moyens et en résultats, afin d’assurer l’atteinte de nos objectifs communs.
Confiance et transparence sont les piliers sur lesquels DSI Group et ses collaborateurs s’appuient pour bâtir une relation durable.
DSI Group innove constamment sur ses moyens d’accompagner ses clients au plus proche.
DSI Group saura s’adapter aux contraintes de ses clients et leur apporter le support leur permettant de répondre à leurs attentes. Favorisant la proximité avec ses collaborateurs, DSI Group trouvera toujours les solutions répondant à leurs attentes, à leurs contraintes, leur permettant ainsi de concilier vie personnelle et objectifs professionnels.
Conscient de l’importance du Time To Market, DSI Group fait un point d’honneur d’offrir une réactivité exemplaire à ses clients pour leur permettre de répondre à leurs propres enjeux et leur offrir de nouvelles opportunités. Les collaborateurs de DSI Group constituent sa richesse. Ils sont au centre de nos préoccupations. L’ensemble de l’équipe dirigeante et de back-office les accompagne au quotidien afin de leur fournir un support et des réponses à toutes leurs questions en un temps extrêmement réduit.
La protection de la confidentialité, le respect de la légalité, de la dignité et des droits individuels sont les vecteurs essentiels de notre éthique. Nous intervenons au cœur du système névralgique des entreprises, notre position nous impose un engagement collectif et individuel vis à vis de nos clients.
Tous nos collaborateurs sont les garants de notre éthique et nous leur garantissons un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
Les actions liées au développement durable sont en train de changer notre mode de vie et DSI Group pense qu’il est crucial de construire un héritage pour les générations futures.
Les collaborateurs de DSI Group agissent au quotidien grâce aux moyens éthiques et écologiquement responsables mis à leur disposition afin d’aider à préserver les précieuses ressources de notre environnement.
DSI Group ambitionne d’avoir une satisfaction permanente de ses clients au travers d’une approche de la qualité totale s’appuyant sur le développement de l’adhésion de ses collaborateurs par l’engagement des managers, la formation, la communication à l’intérieur des équipes mobilisées.
Cet objectif se décline également sur sa stratégie de gestion des ressources humaines en privilégiant la proximité ainsi que le contrôle de la satisfaction de ses collaborateurs tout au long de leur carrière.
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Pérennité
Notre groupe est bâti sur des bases solides et s’efforce en permanence à consolider ses acquis. En dépit de l’environnement économique de plus en plus globalisé, risqué et varié, plus que jamais la stratégie de DSI group s’inscrit dans la qualité et la durabilité afin de répondre aux nouveaux défis qui se présentent à nous.
Humilité
Un leadership humble est un choix de tout instant que nous valorisons au sein de notre Groupe. Cela se traduit par la lucidité dans la reconnaissance de nos faiblesses, la réceptivité des idées des autres tout en restant conscient de nos forces.
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Innovation
L’innovation doit être une préoccupation de chaque jour de l’entreprise car elle lui permettra de relever les défis de demain.
Confiance
La confiance constitue une valeur fondamentale pour DSI Group. Elle pose les fondations de la responsabilisation de nos collaborateurs et du travail d’équipe.
Compétence
La compétence de DSI GROUP est sa capacité à mobiliser l’ensemble de ses savoirs et aptitudes, dans une situation et un contexte client donné.
Transmission
Le transfert interne des connaissances fait partie intégrante du processus de création et d’accumulation des savoir-faire DSI Group.
Notre leitmotiv: « Capitaliser sur nos acquis transverses pour prévoir les solutions de nos clients, afin de les réaliser.»
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Proximité
La proximité nous permet de créer une véritable relation. Proches de nos collaborateurs et de nos clients, nous vivons les projets ensemble.
Enthousiasme
L’enthousiasme est essentiel à l’épanouissement de chacun. Il nous pousse à aller toujours plus loin dans la réalisation de vos projets.
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International
C’est la nature cosmopolite de ses clients qui, combinés à la diversité de ses collaborateurs, font de DSI Group une aventure intrinsèquement tournée vers l’international.
Entrepreneurship
DSI Group est depuis ses origines un projet d’entrepreneurs : la pluralité de parcours personnels riches tournés vers des envies communes de réussite professionnelle et de développement personnel où la technicité quotidienne laisse la place au partage d’idées stratégiques d’envergure.
